Contrastes renforcés :
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de la justice
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Vos droits et démarches
Mis à jour le 02 avril 2025
Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre)
Les salariés n'ont pas à justifier d'une durée d'activité minimale pour prétendre au remboursement des frais de santé (maladie et maternité).
En effet, les salariés ont droit au remboursement des frais de santé en cas de maladie ou de maternité du seul fait de leur activité professionnelle.